De regering-De Wever wil werknemers de kans geven om één keer in hun carrière zelf ontslag te nemen en toch zes maanden een werkloosheidsuitkering te krijgen. Daarvoor moeten ze wel tien jaar gewerkt hebben. Als ze daarna een opleiding volgen voor een knelpuntberoep, kunnen ze die zes maanden verlengen met nog eens zes maanden. Het idee is om deze regeling dit jaar al in te voeren.
Op dit moment heeft iemand die vrijwillig ontslag neemt, niet direct recht op een uitkering. De RVA kan dan de werkloosheidsvergoeding voor een periode van één maand tot een jaar opschorten. Het idee van de trampolinepremie is dat werknemers de kans krijgen om zich opnieuw ‘te oriënteren’. De premie zou de arbeidsmarkt ook flexibeler maken en is onderdeel van het bredere “langer werkbaar werken-plan” in het regeerakkoord.
Premie zou geen geld kosten, maar zelfs 61 miljoen euro opbrengen
De premie zou budgettair gunstiger zijn dan het huidige systeem, waarbij mensen die vrijwillig ontslag nemen na een schorsing nog steeds een werkloosheidsuitkering ontvangen, wat meer kost. Op termijn zou de maatregel zelfs geld opbrengen, op kruissnelheid zo’n 61 miljoen euro, schrijft ‘De Standaard’. Dat ligt in de lijn van de berekeningen van het Federaal Planbureau. Daarnaast biedt de maatregel ook een oplossing voor werkuitval, bijvoorbeeld door burn-out.
Blijf op de hoogte
De socialistische vakbond vreest dat werkgevers door het systeem werknemers zullen dwingen tot een ontslag met wederzijdse toestemming. Zo hoeven ze geen opzegvergoeding te betalen.
|
LoopbaanbegeleidingLoopbaanbegeleiding op maat. |
